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部下をもったらいちばん最初に読む伝え方の本 人と組織のパフォーマンスを最大限に引き出すリードマネジメント

橋本 拓也／著

アチーブメント出版 2026.4

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 持禁区分 状態
オーテピア高知図書館 3Fビジネス /336.3/ﾊｼ/ 1112946700 一般   貸出中 iLisvirtual

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タイトル 部下をもったらいちばん最初に読む伝え方の本
副書名 人と組織のパフォーマンスを最大限に引き出すリードマネジメント
著者 橋本 拓也 ／著  
著者典拠番号 110008373640000
出版者 アチーブメント出版
出版地 東京
出版年 2026.4
ページ数 261p
大きさ 19cm
言語 日本語
一般件名 管理者(経営管理) , コミュニケーション , 話しかた
一般件名典拠番号 510606300000000 , 510152800000000 , 511489100000000
NDC分類(9版) 336.3
内容紹介 目指すのは、メンバーとの日頃の関係性をより上手に築き上げること。心理学に基づく「リードマネジメント」を紹介。部下の価値観や欲求を観察し、「やらされ仕事」を「自分でやりたい仕事」に変えていく実践技術を伝える。
ISBN 4-86643-188-8
ISBN13桁 978-4-86643-188-8
本体価格 ¥1500
資料情報1 『部下をもったらいちばん最初に読む伝え方の本 人と組織のパフォーマンスを最大限に引き出すリードマネジメント』　橋本 拓也／著 　アチーブメント出版　2026.4（所蔵館：オーテピア高知図書館　 請求記号：/336.3/ﾊｼ/　 資料コード：1112946700）
URL
https://opac.library.kochi.jp/winj/opac/switch-detail.do?lang=ja&bibid=1120939372

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