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企業が求める<主体性>とは何か 教育と労働をつなぐ<主体性>言説の分析

武藤 浩子／著

東信堂 2023.4

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所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 持禁区分 状態
オーテピア高知図書館 2F一般 /377.9/ﾑﾄ/ 1111889794 一般   利用可

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館名 所蔵数 貸出中数 貸出可能数
オーテピア高知図書館 1 0 1

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タイトル 企業が求める<主体性>とは何か
副書名 教育と労働をつなぐ<主体性>言説の分析
著者 武藤 浩子 ／著  
出版者 東信堂
出版年 2023.4
ページ数 12,205p
大きさ 22cm
一般件名 学生 , 就職 , 産業教育 , 企業内教育
NDC分類(9版) 377.9
内容紹介 教育界・産業界に飛び交うマジック・ワード<主体性>。それは一体何なのか。これまで曖昧なままにされてきた<主体性>に切り込み、<主体性>が強く求められることで生じるパラドキシカルな今日的課題についても示唆する。
ISBN 4-7989-1843-3

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
序章 問題設定と分析の枠組み
第1章 企業は<主体性>を求めているのか
第2章 企業が求める<主体性>は何を意味するのか
第3章 企業はなぜ<主体性>を求めるのか
第4章 企業はどのようにして<主体性>を評価・育成しているのか
終章 企業が求める<主体性>とは何か

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