資料詳細

  • 1 件中、 1 件目

共感力

ハーバード・ビジネス・レビュー編集部／編 DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー編集部／訳

ダイヤモンド社 2018.11 (EIシリーズ)

所蔵

所蔵は 1 件です。現在の予約件数は 0 件です。

所蔵館 所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 持禁区分 状態
オーテピア高知図書館 M4F書庫 /336.49/ｷﾖ/ 1109262921 一般   利用可

ページの先頭へ

館別所蔵

館名 所蔵数 貸出中数 貸出可能数
オーテピア高知図書館 1 0 1

ページの先頭へ

資料詳細

タイトル 共感力
叢書名 EIシリーズ
著者 ハーバード・ビジネス・レビュー編集部 ／編, DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー編集部 ／訳  
出版者 ダイヤモンド社
出版年 2018.11
ページ数 134p
大きさ 19cm
一般件名 コミュニケーション , 人間関係 , 共感
NDC分類(9版) 336.49
内容紹介 信頼を醸成するために必要とされる「共感力」は、組織内だけでなく対外的にも重要なスキル。『ハーバード・ビジネス・レビュー』に掲載された世界のエグゼクティブが注目する、共感力に関する論文・記事を1冊にまとめる。
ISBN 4-478-10600-6

ページの先頭へ

内容一覧

タイトル 著者名 ページ
なぜ共感力が必要とされるのか 中野/信子／著 1-9
共感力とは何か ダニエル・ゴールマン／著 11-18
部下への思いやりは、叱責に勝る エマ・セッパラ／著 19-28
優れた聞き手は、どう振る舞うか ジャック・ゼンガー／著 29-38
共感が協働を促し、会議の質を高める アニー・マッキー／著 39-46
子育て経験のある上司とない上司、どちらが育児の苦労に共感してくれるか レイチェル・ルタン／著 47-53
権力を手に入れると、思いやりが薄れる ルー・ソロモン／著 55-61
なぜ人は昇進すると横柄になるのか ダッチャー・ケルトナー／著 63-77
「共感的デザイン」の原則 ジョン・コルコ／著 79-90
フェイスブックは共感を活用してセキュリティを高める メリッサ・ルーバン／著 91-99
共感するにも限度がある アダム・ウェイツ／著 101-117
ダライ・ラマがEIについてダニエル・ゴールマンに語ったこと ダニエル・ゴールマン／述 119-130

ページの先頭へ