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1 件中、 1 件目
主婦パートタイマーの処遇格差はなぜ再生産されるのか スーパーマーケット産業のジェンダー分析
金 英/著
ミネルヴァ書房 2017.12 (現代社会政策のフロンティア)
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持禁区分
状態
オーテピア高知図書館
M4F書庫
/366.8/キム/
1108924208
一般
利用可
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館別所蔵
館名
所蔵数
貸出中数
貸出可能数
オーテピア高知図書館
1
0
1
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資料詳細
タイトル
主婦パートタイマーの処遇格差はなぜ再生産されるのか
副書名
スーパーマーケット産業のジェンダー分析
叢書名
現代社会政策のフロンティア
著者
金 英
/著
出版者
ミネルヴァ書房
出版年
2017.12
ページ数
3,384p
大きさ
22cm
一般件名
パート・タイム
,
主婦
,
賃金
NDC分類(9版)
366.8
内容紹介
パートタイム労働者と正社員の「職務と処遇の不均衡」はなぜ拡大するのか。スーパーマーケット産業の事例から、その現象が起きる構造と過程を、ジェンダー分析と行為者戦略アプローチから解明。労働市場の日本的特徴を捉える。
ISBN
4-623-08067-0
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内容一覧
タイトル
著者名
ページ
序章 日本におけるパートタイム労働とは
第1章 スーパーマーケット産業とパートタイム労働
第2章 企業の行為戦略
第3章 労働組合の行為戦略
第4章 主婦パートの行為戦略
終章 日本的パートタイム労働市場の変容と再生産
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